Cargo: Asistente Administrativo y de Gestión Humana
Ubicación: Autopista Medellín - Bogotá, Km 32 (Rionegro, Antioquia)
Tipo de contrato: Indefinido
Horario: Lunes a viernes de 7:00 a.m. a 5:00 p.m. y sábados de 8:00 a.m. a 12:00 p.m.
Descripción del cargo: Empresa ubicada en Autopista Medellín - Bogotá, Km 32 (Rionegro, Antioquia), requiere profesional para apoyar los procesos administrativos y de gestión humana, garantizando el cumplimiento de los procedimientos internos y el buen funcionamiento del área.
Requisitos: Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Administración Financiera, Contaduría Pública, Gestión Humana, Ingeniería Administrativa o carreras afines.
Mínimo 1 año de experiencia en cargos administrativos, de gestión humana o
áreas relacionadas.
-Conocimientos en procesos administrativos y gestión del talento humano.
-Manejo de herramientas ofimáticas.
-Manejo de Excel a nivel intermedio.
-Capacidad para gestionar información confidencial y realizar seguimiento a diferentes procesos.
Principales responsabilidades:
-Apoyar la gestión administrativa y operativa diaria de la empresa.
-Realizar seguimiento, control y actualización de los diferentes procesos internos.
-Apoyar los procesos de selección, contratación, afiliaciones al sistema de seguridad social, nómina y bienestar laboral.
-Mantener actualizada la documentación de los colaboradores y de los procesos administrativos.
-Apoyar la elaboración de informes, reportes y controles administrativos.
-Brindar soporte a las diferentes áreas de la organización según las necesidades del negocio.
-Contribuir a la organización y mejora continua de los procesos administrativos y de gestión humana.
-Velar por el adecuado manejo y custodia de la información confidencial de la empresa y sus colaboradores.
Competencias- Buscamos una persona:
-Organizada y metódica.
-Responsable y comprometida.
-Con atención al detalle.
-Con capacidad de análisis y seguimiento.
-Con excelentes relaciones interpersonales.
-Orientada al servicio.
-Con capacidad para trabajar en equipo.
-Discreta y confiable en el manejo de información confidencial.
-Proactiva y con disposición para aprender y aportar al mejoramiento de los procesos.
