Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Auxiliar de talento humano / Nómina, una persona organizada, analítica, con alto sentido de la confidencialidad y orientación al detalle, que garantice la correcta ejecución de los procesos de nómina, seguridad social, prestaciones sociales y demás obligaciones laborales de la compañía.
Misión del cargo:
Coordinar y supervisar los procesos relacionados con la administración del personal para promover el desarrollo integral del talento humano al servicio de BIOHEALTHY.
Funciones principales:
- Efectuar el proceso de reclutamiento, selección, vinculación y contratación del personal en coordinación con las diferentes áreas de la empresa
- Verificar la correcta aplicación de devengos y descuentos de los empleados
- Ejecutar y revisar la elaboración de la nómina de la empresa, verificando que se realicen los descuentos establecidos por la ley.
- Ejecutar y revisar el diligenciamiento de las planillas de autoliquidación de la seguridad social y aportes parafiscales y la realización de las acciones necesarias para su trámite de acuerdo con las normas y procedimientos vigentes
- Realizar envío de colillas de pago quincenal.
- Realizar nomina electrónica
- Efectuar la liquidación de nómina de los diferentes centros de costos.
- Coordinar y dirigir lo concerniente a la programación de las vacaciones del personal
- Gestionar el control de libranzas, deducciones y demás novedades de nómina.
- Coordinar y ejecutar la actualización permanente de las hojas de vida y demás documentos relacionados con la administración del recurso humano
- Expedir certificaciones laborales y aquellas que le sean asignadas por las gerencias
- Cumplir con las demás funciones que directa o indirectamente tengan relación con el cargo.
Requisitos:
- Técnico o Tecnólogo en Contabilidad, Gestión del Talento Humano, Administración de Empresas, Finanzas o áreas afines.
- Experiencia mínima de un año (1) años en procesos de nómina, prestaciones sociales, seguridad social, parafiscales y nómina electrónica.
- Conocimiento en legislación laboral colombiana, sistema de seguridad social, UGPP.
- Manejo de software de nómina
- Manejo de Excel intermedio o avanzado.
- Capacidad de análisis, organización, atención al detalle, manejo de información confidencial y orientación al cumplimiento de fechas.
Condiciones laborales
Tipo de contrato: Término indefinido, directo con la empresa.
Salario: $1800000+ auxilio de transporte + prestaciones sociales de ley.
Lugar de trabajo: Empleo presencial
Horarios: L - V de 7:10 - 4:45 y sábados se labora - de 8:00 a 12:00 (cuando se trabaja sábado, el horario L - V es de 7:10 - 4:00)
Beneficios adicionales:
- Medio día cuando cumpleaños años
- Pasaporte de la felicidad
