Consultor de Selección /reclutamiento manejo de procesos masivos

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Funciones
Gestionar procesos de selección de personal.
Coordinar entrevistas y evaluaciones.
Analizar perfiles de candidatos y ajustar procesos.
Colaborar con equipos internos para optimizar la experiencia de reclutamiento.
Requisitos
Experiencia previa en reclutamiento y selección. preferiblemente en temporales
profesional en psicología o carreras administrativas
Conocimiento de herramientas de gestión de talento.
Capacidad para trabajar de manera proactiva y colaborativa.
Habilidades de comunicación efectiva.
Beneficios
Ofrecemos un entorno de trabajo dinámico y desafiante.
Contarás con oportunidades de desarrollo profesional.
Acceso a programas de formación continua.
Salario 2.200.000 + auxilio de transporte + variable por cumplimiento ($130.000) + prestaciones de ley
Horario de lunes a viernes de 8 am a 5:30 pm (disponibilidad los sábado si se requiere)
modalidad Híbrido
Vacante para Medellín y Rionegro
Postulate si tienes experiencia
Forma parte de un equipo comprometido con el desarrollo profesional y el éxito de nuestros clientes.