Coordinador(a) de Gestión Humana en Almacén ? Medellín
¡Estamos en búsqueda de tu talento!
En Homesentry nos encontramos en la búsqueda de un(a) Coordinador(a) de Gestión Humana para nuestras tiendas ubicadas en la ciudad de Medellín. Esta persona será responsable de ejecutar, acompañar y hacer seguimiento a los procesos de talento humano en tienda, asegurando el cumplimiento de las políticas organizacionales y la normatividad vigente. Objetivo del cargo
Ejecutar y supervisar los procesos de Gestión Humana en tienda (selección, nómina, administración de personal, bienestar, capacitación y SST), garantizando una adecuada gestión del talento y el cumplimiento de los indicadores del área. Te ofrecemos
Contrato directo con la compañía
Horario presencial de lunes a sábado
Lugar de trabajo: Centro Comercial Mayorca Medellín
Estabilidad laboral Requisitos Formación: Profesional en carreras administrativas o afines Experiencia: Mínimo 3 años en cargos similares, preferiblemente en sector retail o almacenes de cadena Conocimientos:
Nómina, legislación laboral
Reclutamiento y selección
Seguridad y Salud en el Trabajo (SST)
Programación de mallas de turnos
Bienestar y capacitación
Administración de personal
Manejo de herramientas ofimáticas Habilidades
Liderazgo y trabajo en equipo
Planeación y organización
Orientación al resultado y al servicio
Comunicación asertiva Funciones principales Administración de personal y selección
Supervisar horarios y cumplimiento de turnos
Gestionar procesos disciplinarios
Ejecutar procesos de reclutamiento, selección, contratación y desvinculación
Apoyar el seguimiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST)
Realizar seguimiento a evaluaciones de desempeño Nómina
Reportar y gestionar novedades (incapacidades, horas extras, licencias, etc.)
Manejo SIESA
Validar pagos y atender inquietudes del personal
Controlar vacaciones, asistencia y turnos Bienestar y capacitación
Coordinar actividades de bienestar
Apoyar procesos de formación y capacitación
Gestionar dotación y carnets del personal Gestión y seguimiento
Elaborar informes e indicadores del área
Asegurar el cumplimiento de políticas internas
Participar en reuniones de seguimiento y comités Si cumples con el perfil y quieres hacer parte de una compañía, ¡postúlate ahora!