En Oxisalud buscamos un profesional que lidere la implementación, seguimiento y mejora del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), garantizando el cumplimiento de la normatividad vigente y promoviendo ambientes laborales seguros. El cargo también brindará apoyo a algunos procesos de gestión humana. Funciones principales Coordinar la implementación, seguimiento y mejora continua del SG-SST, conforme al Decreto 1072 de 2015 y demás normatividad vigente. Garantizar el cumplimiento de las resoluciones y requisitos legales aplicables al sistema, manteniendo documentos, políticas y registros actualizados. Mantener relación y gestión con la ARL, incluyendo seguimiento a programas de prevención y asesoría técnica. Elaborar y actualizar el mapa de riesgos en cada área de la empresa. Realizar investigación de incidentes y accidentes de trabajo, implementando acciones correctivas y preventivas. Coordinar capacitaciones continuas al personal en temas de seguridad, uso de EPP, primeros auxilios, prevención de riesgos, entre otros. Supervisar la entrega, uso y control de Elementos de Protección Personal (EPP) y dotación del personal. Liderar la conformación y funcionamiento de brigadas de emergencia, así como la ejecución de simulacros y planes de emergencia (manejo de incendios, evacuación, entre otros). Realizar seguimiento a la vigilancia de la salud ocupacional del personal, incluyendo exámenes médicos ocupacionales, restricciones médicas y control del ausentismo. Coordinar actividades del COPASST y campañas de promoción y prevención. Apoyar procesos de selección, contratación, inducción y gestión administrativa de nómina. Elaborar informes de gestión y apoyar auditorías internas y externas del sistema. Perfil requerido Profesional en Seguridad y Salud en el Trabajo o áreas afines. Licencia vigente en SST (Indispensable) Experiencia mínima de 3 a 4 años en implementación y gestión del SG-SST. Conocimiento en normatividad laboral, cumplimiento legal en SST y manejo de indicadores. Manejo de Excel intermedio. Persona proactiva, organizada, con liderazgo y orientación a la prevención y mejora continua. Condiciones laborales Salario: $4.000.000 Tipo de contrato: Obra Labor Horario: Lunes a viernes, Sábado. medio día (horario administrativo) con disponibilidad ocasional, teniendo en cuenta que la empresa presta servicio 24 horas.
