Líder de ventas

SOMOS IMPOMIN S.A.S, una empresa multinacional dedicada a la fabricación de soluciones de calidad en todo lo relacionado con productos y servicios para la exploración Minera, Geotecnia, Obras Civiles y sector Metalmecánico.
Nos encontramos en la búsqueda de un Líder de ventas que cumpla con los siguientes requisitos.
Personal de ingeniería industrial, negocios internacionales, administrador de empresas, Mercadeo o carreras afines, con sólida experiencia en liderazgo comercial dentro del sector industrial. Debe contar con habilidades para la gestión de equipos, negociación, apertura de mercados y desarrollo de estrategias comerciales orientadas al cumplimiento de resultados.
Experiencia
- Experiencia mínima de 5 años como Líder Comercial o Coordinador Comercial.
- Experiencia mínima de 3 años en ventas del sector geotécnica-minería-obra civil, preferiblemente en empresas de metalmecánica, manufactura o sectores afines.
- Experiencia comprobada en ventas en frío y apertura de nuevos clientes.
- Experiencia en manejo, formación y seguimiento de equipos comerciales.
- Experiencia en desarrollo comercial, implementación de estrategias de crecimiento y cumplimiento de presupuestos de ventas.

Responsabilidades Principales:
Proponer a la gerencia y dirección de la empresa el plan estratégico comercial (PEC), de la compañía a nivel nacional, direccionar la fuerza comercial al cumplimiento de metas cuantitativa y cualitativos, planificar y desarrollar las zonas así como los canales de distribución y establezca la mejor alternativa de comercialización y/o distribución. Incrementar la presencia y el posicionamiento la imagen y marca Impomin.

- Liderar y supervisar el equipo comercial, garantizando el cumplimiento de metas individuales y grupales.
- Diseñar y ejecutar estrategias comerciales enfocadas en el crecimiento de las ventas y la rentabilidad del negocio.
- Identificar y desarrollar nuevas oportunidades comerciales, proyectos y mercados potenciales.
- Gestionar la apertura y fidelización de clientes estratégicos.
- Realizar seguimiento permanente a indicadores de gestión, presupuesto de ventas y desempeño comercial.
- Organizar, fortalecer y desarrollar las diferentes líneas de negocio de la compañía.
- Elaborar planes de acción orientados al cumplimiento de objetivos comerciales.
- Presentar informes de resultados y propuestas de mejora a la gerencia.
Competencias Clave
- Liderazgo y desarrollo de equipos.
- Orientación al logro y cumplimiento de metas.
- Planeación y organización.
- Habilidades de negociación y cierre de negocios.
- Visión estratégica y comercial.
- Comunicación efectiva.
- Proactividad y capacidad para la toma de decisiones.

Salario base: $3000.000 + comisiones
Contrato a termino Indefinido
Horario laboral: Lunes a Viernes.

Que esperas, únete a nuestro equipo.