Monitor /Gestor logístico

¿Te apasiona la atención al cliente y buscas un ambiente dinámico?
¡Esta es tu oportunidad!
Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Monitor(a) para cubrir una licencia de maternidad. Buscamos una persona comprometida, proactiva y con excelentes habilidades de comunicación para desempeñar un rol clave dentro de nuestro equipo. ¿Qué harás en este cargo? Atención al cliente: Brindar una atención personalizada y eficiente, resolviendo dudas y solicitudes con amabilidad. Gestión de turnos: Organizar y realizar seguimiento a la programación de horarios del personal, garantizando una adecuada cobertura. Monitoreo del personal: Hacer seguimiento al desempeño y al cumplimiento de objetivos. Acompañamiento al equipo: Brindar apoyo y orientación a los colaboradores en sus actividades diarias, promoviendo un ambiente de trabajo colaborativo. Manejo de herramientas ofimáticas: Elaborar informes, reportes y presentaciones utilizando Word, Excel y PowerPoint. Requisitos Experiencia mínima de 6 meses en funciones administrativas o de servicio al cliente. Excelente comunicación verbal y escrita. Habilidades de organización y planificación. Proactividad y orientación al servicio. Manejo intermedio de herramientas ofimáticas. Disponibilidad para laborar en turnos rotativos de 8 horas: 6:00 a.m. 2:00 p.m. 2:00 p.m. 10:00 p.m. 10:00 p.m. 6:00 a.m.
(Rotación aproximada cada 3 meses). Te ofrecemos Contrato a término fijo por licencia de maternidad. Salario: $1.900.000 + auxilio de transporte + prestaciones de ley + comisiones. Oportunidad de adquirir experiencia en una empresa en crecimiento. Excelente ambiente laboral. ¿Cumples con el perfil?
¡Postúlate y sé parte de nuestro equipo! ¡Queremos conocerte!