Planta farmacéutica ubicada en el sector de Puente Aranda.
Formación académica:
Profesional en Contaduría Pública, Administración de Empresas o Ingeniería Industrial.
Conocimientos requeridos:
Legislación laboral.
Gestión de novedades de nómina.
Seguridad social.
Relaciones laborales.
Liquidación de nómina y prestaciones.
Procesos de contratación.
Conocimientos contables.
Manejo de sistemas ERP.
Conocimiento en M4 (deseable, no indispensable).
Condiciones del cargo:
Tipo de contrato: Término fijo por 5 meses.
Fecha estimada de inicio: Después del 10 de julio de 2026 (con periodo de empalme previo con el equipo).
Horario: Lunes a jueves de 7:00 a.m. a 5:00 p.m. y viernes de 7:00 a.m. a 4:00 p.m.
Objetivo del cargo:
Gestionar y ejecutar los procesos de administración de personal, garantizando el cumplimiento de la normatividad laboral, la correcta gestión de nómina, contratación, seguridad social y demás actividades relacionadas con la administración del talento humano.
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