Elaborar, revisar y emitir facturas de venta de acuerdo con los procedimientos establecidos.
Realizar seguimiento a la cartera y apoyar la gestión de cobro.
Mantener organizados y actualizados los archivos físicos y digitales de la empresa.
Atender llamadas, correos electrónicos y requerimientos de clientes, proveedores y empleados.
Elaborar informes y reportes administrativos solicitados por la gerencia.
Gestionar la recepción, radicación y control de correspondencia y documentación.
Apoyar los procesos de afiliación, novedades y actualización de información de los trabajadores ante entidades de seguridad social.
Recopilar y registrar novedades de nómina, tales como horas extras, incapacidades, licencias, vacaciones, permisos y ausencias.
Apoyar la elaboración y liquidación de nómina, prestaciones sociales, vacaciones y liquidaciones de contrato.
Gestionar la entrega de desprendibles de pago y certificaciones laborales.
Mantener actualizadas las hojas de vida y documentación laboral de los empleados.
Apoyar la elaboración y verificación de la planilla de aportes a seguridad social y parafiscales.
Realizar seguimiento al cumplimiento de la documentación requerida por el área de talento humano.
Apoyar procesos administrativos relacionados con contratación, ingreso y retiro de personal.
Velar por la confidencialidad de la información laboral, financiera y administrativa de la empresa.
Cumplir las demás funciones inherentes al cargo que le sean asignadas por su jefe inmediato.
Reconocida Cadena de Restaurantes se encuentra en la búsqueda de una Auxiliar de Dotación que tenga experiencia en áreas administrativas y servicio al cliente. Muy Proactiva y Empática. Formación Académica: Estudiante de ...