¡Únete a nuestro equipo de Gestión Humana!
En Choho Colombia buscamos un(a) Auxiliar de Compensación y Bienestar que contribuya al desarrollo y bienestar de nuestros colaboradores, brindando soporte a los procesos de nómina, compensación, administración de personal y programas de bienestar organizacional.
¿Cuál será tu misión?
Brindar soporte operativo, documental y administrativo a los procesos de compensación, bienestar y administración de personal, garantizando la correcta gestión de novedades de nómina, afiliaciones, retiros, dotación, documentación laboral y actividades de bienestar, de acuerdo con los lineamientos organizacionales y la normatividad vigente.
Principales responsabilidades: Registrar y gestionar novedades de nómina (horas extras, incapacidades, vacaciones, permisos, entre otros). Apoyar la consolidación y validación de información para compensación variable y comisiones. Gestionar afiliaciones, retiros y novedades ante entidades de seguridad social. Mantener actualizadas las bases de datos y documentación de los colaboradores. Administrar y controlar la entrega de dotación y beneficios corporativos. Apoyar la logística y ejecución de actividades de bienestar y clima organizacional. Gestionar certificados laborales y documentación relacionada con compensación. Garantizar el adecuado archivo físico y digital de la información del área.
¿Qué buscamos? Técnico o tecnólogo en Gestión Humana, Administración de Empresas, Talento Humano, Contabilidad o carreras afines. Experiencia mínima de 1 año apoyando procesos de:
Nómina y compensación.
Administración de personal.
Seguridad social.
Bienestar organizacional.
Gestión documental. Manejo de herramientas ofimáticas, especialmente Excel.
Competencias que valoramos: Organización y atención al detalle. Orientación al servicio. Trabajo en equipo. Manejo confidencial de la información. Planeación y seguimiento. Comunicación asertiva. Proactividad y capacidad de aprendizaje.
¿Por qué trabajar con nosotros? Contrato directo con la compañía. (Fijo por 3 meses) Estabilidad laboral. Excelente ambiente de trabajo. Participación en programas de bienestar. Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional. Si te apasiona la gestión humana y deseas crecer profesionalmente en un equipo dinámico, ¡queremos conocerte!
