Empresa de Transporte Especial, ubicada en la localidad de SUBA, importante que vivan en esta zona o en la zona norte de la Ciudad .
Funciones :
1. Conocer a profundidad la reglamentación vigente y últimas disposiciones del ministerio de transporte para el objeto de la compañía (Transporte especial).
2. Cotizar los servicios de la compañía de manera telefónica, Vía Fax y/o Correo Electrónico
3. Apoyar en el control de la recuperación de cartera de la compañía.
4. Solucionar en el menor tiempo posible cualquier incidente que se presente antes o durante la prestación del servicio
5. Emitir los documentos soporte requeridos mensualmente por la operación (contratos ? extractos de contrato)
6. Dar soporte al departamento Operativo en toda su gestión diaria.
7. Realizar y verificar a diario el correcto diligenciamiento del cuadro de operación diaria.
8. Llevar los procesos con eficiencia y eficacia, en cumplimiento de las normas legales, el manual de procesos y los indicadores de gestión.
9. Participar en las relaciones con partes externas a la empresa, sobre asuntos relacionado con el sistema de gestión Integral.
10. Cualquier otra que en materia de gestión Integral le encomiende la dirección de la empresa.
11. Revisar y mantener actualizado el correo electrónico institucional asignado a su dependencia, de manera que se garantice la oportuna comunicación con los clientes que utilizan este medio.
12. Elaboración de Ruteros y Croquis de rutas para cada contrato fijo.
13. Verificar el cumplimiento de horarios y ruteros establecidos para la prestación del servicio en los diferentes frentes de trabajo.
14. Mantener actualizada la documentación de los vehículos en cada uno de los frentes de trabajo.
15. Solucionar en el menor tiempo posible cualquier incidente que se presente antes o durante la prestación del servicio.
16. Verificar el Consecutivo Físico de los documentos y FUEC.
17. Realizar la solicitud de facturas de los servicios ocasionales y fijos prestados por la compañía.
18. Atender los requerimientos de la interventoría y/o supervisores de cada contrato ante descargos y novedades en el servicio
19. Reportar mensualmente al departamento de contabilidad las multas generadas por los clientes en la realización del servicio.
20. Verificar en el campo la documentación del vehículo y documentación del personal asignado al mismo.
21. Velar por la presentación y uso adecuado de los uniformes de la empresa por parte de los conductores y adulto acompañante de ruta.
22. Inspeccionar aseo, implementos y demás distintivos reglamentarios de los vehículos tanto internos y externos.
23. Inspeccionar botiquines, equipo de carretera, equipos de comunicación y equipos de control a todos los vehículos del parque automotor.
24. Realizar visitas de seguimiento para solucionar inconvenientes de forma mancomunada con las interventorías y/o responsables del transporte de cada uno de nuestros clientes.
25. Tener disposición de tiempo completo para mantener comunicación bidireccional constante con la empresa.
26. Responder a los diferentes requerimientos de nuestros clientes dando solución a estos.
27. Mantener actualizado el archivo de los vehículos afiliados a la empresa y los subcontratados.
28. Reportar el número de recorridos realizados por los conductores que operan los vehículos de gerencia mensualmente para la respectiva liquidación de bonificación.
29. Dar soporte al departamento comercial en la cotización de servicios de la compañía de manera telefónica, Vía Fax y/o Correo Electrónico, servicios ocasionales
30. Mantener constante comunicación con los representantes de transporte de los diferentes clientes.
31. Dar soporte a las funciones del coordinador de rutas en su ausencia.
32. Guardar absoluta reserva, frente a terceros, sobre los asuntos, documentos, conversaciones y negocios a su cargo o que pasan por su puesto de trabajo.
33. Las demás funciones inherentes al cargo o asignadas por su jefe inmediato.
