Publicado el 22 de junio

Desarrollador junior Inclusión laboral personas con discapacidad

Sistemas · Bogotá D.C., Bogotá D.C.
1 Cantidad de Vacantes
Descripción

Programa de Inclusión Laboral ? persona con discapacidad.

¡Tu talento tiene un lugar con nosotros!

Para Thomas Greg & Sons y las empresas de nuestro grupo empresarial, creemos que la diversidad, la inclusión y la equidad fortalecen nuestros equipos y nos permiten construir entornos de trabajo más innovadores, humanos y sostenibles.

Por esta razón, hemos creado nuestro Programa de Inclusión Laboral, una iniciativa que busca identificar y vincular personas con discapacidad que deseen desarrollar su proyecto profesional en una organización comprometida con la igualdad de oportunidades.

¿A quién está dirigida esta convocatoria?

Invitamos a participar a personas con discapacidad interesadas en oportunidades laborales en diferentes áreas y niveles organizacionales, tanto operativos como administrativos, técnicos, tecnológicos y profesionales.

Requisitos:

*Ser mayor de edad.
*Contar con documento de identidad vigente.
*Tener interés en participar en procesos de selección para oportunidades laborales actuales o futuras.
*Contar con certificado de discapacidad.
*Tener experiencia como desarrollador

¿Qué ofrecemos?

*Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
*Procesos de selección inclusivos y accesibles.
*Ambientes de trabajo respetuosos y diversos.
*Vinculación laboral con todas las garantías legales.
*Participación en programas de formación y bienestar.

Condiciones de la vacante:

*Cargo: Desarrollador junior
*Salario: 4.000.000
*Contrato: Indefinido
*Horario: Lunes a viernes de 8:00 am - 5:00pm
*Modalidad: Remoto

Funciones:

1.Levantar requerimientos con los usuarios finales y/o jefaturas para el desarrollo del software.
2. Diseño y análisis de sistemas de información.
3. Elaborar la planeación estratégica del proyecto estableciendo las soluciones y definiendo los recursos que nos permitan establecer el cómo y cuándo se van a implementar.
4. Establecer las directrices sobre las métricas e indicadores que serán utilizados para permitir a la dirección de la empresa la evaluación y el seguimiento de los sistemas informáticos.

¡Queremos conocer tu talento!

Postúlate y haz parte de una organización que trabaja cada día por construir espacios laborales más inclusivos

Tipo de Contrato: Contrato a término indefinido
Experiencia requerida: 1
Educación requerida: Universidad / Carrera técnica
Vacantes: 1
Jornada: Tiempo Completo
Salario: $ 4,000,000.00
Localidad: Bogotá D.C.
Activo desde: 22/06/2026
Al postularte al aviso tu currículum registrado será enviado a la empresa ofertante de manera automática.

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