¿Cuál será tu reto?
Ser el líder del punto de venta, garantizando una operación eficiente, excelente servicio al cliente y cumplimiento de procesos, siendo el puente entre el equipo y la gerencia. ¿Qué buscamos?
Un líder con actitud, carácter y compromiso, que garantice una experiencia cálida al cliente y un equipo enfocado en resultados. Funciones principales: Liderar y coordinar el equipo de trabajo Supervisar servicio, calidad del producto y tiempos de atención Manejo de caja (arqueos, cierres y reportes) Control de inventarios y pedidos a proveedores Garantizar orden, limpieza y cumplimiento de BPM Apertura y cierre del punto de venta Atención y solución de quejas de clientes Apoyo en cocina o servicio cuando se requiera Capacitación y seguimiento al personal. Requisitos: Técnico en Gastronomía (graduado) Experiencia mínima de 2 años en restaurantes (ideal en cargos de supervisión) Manejo básico de Excel, caja, inventarios y software POS Conocimientos en BPM y servicio al cliente Liderazgo, comunicación efectiva y enfoque en soluciones. Condiciones laborales: Salario: $1.750.000 + $150.000 (no salarial) + auxilio de transporte ($249.095) Comisiones por ventas: entre $600.000 y $1.000.000 (promedio mensual, no salarial) Horario: Lunes a sábado de 8:00 a.m. a 5:30 p.m. Contrato: Indefinido.
Postulate con hoja de vida actualizada y contar con disponibilidad de tiempo.
