Profesional en Gestión Corporativa y Procesos

Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Profesional en Gestión Corporativa y Procesos, orientado(a) a resultados, con capacidad analítica y habilidades para coordinar proyectos estratégicos, optimizar procesos y fortalecer la gestión organizacional.

La persona seleccionada será responsable de apoyar la planeación, coordinación y seguimiento de iniciativas estratégicas, así como de identificar e implementar oportunidades de mejora en los procesos administrativos y operativos de la compañía, trabajando de manera articulada con diferentes áreas.

Principales responsabilidades

Coordinar y realizar seguimiento a proyectos estratégicos de la organización, incluidos procesos de financiación corporativa.
Elaborar y actualizar cronogramas, matrices de seguimiento, listas de verificación y planes de acción.
Hacer seguimiento a compromisos y entregables de equipos internos y externos, identificando riesgos, retrasos y situaciones que requieran escalamiento.
Preparar informes ejecutivos, presentaciones y reportes de avance para la Dirección.
Levantar, analizar, documentar y mejorar procesos administrativos y operativos, identificando oportunidades de optimización.
Diseñar y actualizar procedimientos, flujogramas, matrices de responsabilidades, controles e indicadores de gestión.
Apoyar la elaboración y actualización de manuales, perfiles de cargo, políticas y procedimientos internos.
Administrar y mantener actualizados los repositorios documentales y las matrices de control de obligaciones, compromisos y fechas críticas.
Desarrollar herramientas de seguimiento y control que faciliten la toma de decisiones y contribuyan al cumplimiento de los objetivos corporativos.

Perfil requerido

Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines.
Experiencia profesional de 3 a 5 años, preferiblemente en gestión de proyectos, gestión de procesos, planeación o áreas corporativas.
Experiencia demostrable en levantamiento, documentación, análisis y mejoramiento de procesos.
Experiencia en coordinación y seguimiento de proyectos que involucren diferentes áreas de la organización.
Manejo intermedio o avanzado de Excel y herramientas de gestión de proyectos.
Conocimientos en elaboración de procedimientos, flujogramas, indicadores de gestión y metodologías de mejoramiento continuo.
Capacidad de organización, análisis, seguimiento y elaboración de informes ejecutivos.
Habilidades de comunicación, gestión de compromisos y orientación al cumplimiento de resultados.
Conocimientos y experiencia deseables

Formación complementaria en gestión de proyectos, mejoramiento de procesos, control interno o sistemas de gestión de calidad.
Experiencia en empresas del sector agroindustrial o industrial, especialmente en organizaciones con operaciones descentralizadas.
Experiencia en áreas corporativas, administrativas, de planeación o desarrollo organizacional.
Inglés intermedio, especialmente para la comprensión de documentos.
Condiciones laborales

Contrato inicial por 6 meses.
Jornada de tiempo completo.
Salario a convenir de según experiencia y perfil.
Lugar de trabajo: Villavicencio, Meta.
Disponibilidad para realizar desplazamientos semanales a las plantaciones de la organización.