¡Lidera un Punto de Venta del Sector Automotriz! | Salario $2.600.247 + Comisiones | Cúcuta
¿Te apasionan las ventas, el liderazgo de equipos y el sector automotriz? Esta es tu oportunidad para hacer parte de una reconocida empresa dedicada a la comercialización, venta y posventa de motocicletas, repuestos y accesorios.
Buscamos un Líder de Punto de Venta con experiencia en gestión comercial, cumplimiento de metas y liderazgo de equipos, orientado a resultados y a brindar una excelente experiencia al cliente. Cargo
Líder de Punto de Venta Ubicación: Cúcuta Norte de Santander Modalidad: Presencial Contrato: Obra o labor Salario: $2.600.247 + Prestaciones de ley + Comisiones según tabla de la empresa Pago: Quincenal Horario
Lunes a sábado, jornada diurna. Funciones principales
Liderar y supervisar la operación del punto de venta.
Planificar, ejecutar y controlar el presupuesto de ventas de motocicletas, repuestos y taller.
Liderar, motivar y hacer seguimiento al equipo comercial y de posventa.
Realizar reuniones diarias para seguimiento de indicadores y cumplimiento de metas.
Supervisar la gestión de los leads asignados a los asesores comerciales.
Implementar estrategias comerciales y de mercadeo para incrementar las ventas.
Garantizar una excelente atención y fidelización de clientes.
Analizar indicadores comerciales y proponer acciones de mejora.
Coordinar actividades con las diferentes áreas para asegurar el cumplimiento de los objetivos del negocio. Requisitos
Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Mercadeo, Negocios o carreras afines.
Experiencia mínima de 2 años liderando equipos comerciales o administrando puntos de venta.
Deseable experiencia en el sector automotriz, motocicletas, repuestos, retail o concesionarios.
Manejo de indicadores comerciales, presupuestos y estrategias de ventas.
Excelente liderazgo, comunicación y orientación a resultados. Competencias
Liderazgo de equipos.
Orientación al logro.
Negociación.
Planeación y organización.
Comunicación efectiva.
Servicio al cliente.
Toma de decisiones.
Análisis de indicadores comerciales. Beneficios
Comisiones por cumplimiento de metas.
Pago quincenal.
Prestaciones de ley.
Estabilidad laboral.
Oportunidad de crecimiento profesional.
Excelente ambiente de trabajo.
