Importante empresa del sector de construcción se encuentra en búsqueda de talento comercial, buscamos coordinador comercial, que cumplan el siguiente perfil: Profesional en áreas tales como, Mercadeo y Publicidad, Administración de Empresas o afines, con conocimientos en manejo de herramientas ofimáticas. Se requiere 1 a 2 años de experiencia comprobada en ventas de productos o servicios de alto valor como:
- Ventas de bienes raíces, proyectos inmobiliarios o construcción
- Comercialización de vehículos de alta gama o lujo
- Venta de proyectos arquitectónicos o casas prefabricadas
- Productos financieros de alto monto (créditos hipotecarios, inversiones)
Para desempeñar las siguientes funciones:
Cumplir con los protocolos establecidos por la empresa.
Cumplir con la meta de ventas mensuales establecida en el plan comisional
Ejecutar las estrategias de ventas con metas y cronograma definidos, que permitan alcanzar los objetivos del área comercial.
Registrar y mantener actualizados los archivos de gestión y software que tenga a su cargo
Desempeñar el rol de anfitrión de sala cuando le sea asignado.
Proponer ideas estratégicas o alternativas que ayuden a satisfacer las nuevas tendencias del mercado.
Conocer las características generales y específicas de los productos y servicios de la constructora.
Cumplir con las políticas de negociación establecidas por la compañía
Elaborar informes de las actividades realizadas por fuera de la sala de ventas.
Gestionar y mantener al día permanentemente los contactos de las bases de datos a su cargo.
Acompañar y hacer seguimiento al proceso de peticiones, quejas, reclamos y sugerencias (PQRS) de los clientes de la Constructora hasta lograr conjuntamente con el equipo encargado una solución.
Garantizar el cuidado y uso adecuado de los equipos, herramientas y recursos tecnológicos asignados para el desarrollo de sus actividades, asegurando su disponibilidad y óptimo funcionamiento.
Realizar seguimiento al cumplimiento de las ventas de los asesores a cargo.
Cumplir con las metas comerciales del equipo y las propias de su cargo.
Ejecutar las actividades complementarias y estratégicas inherentes al cargo que sean asignadas por su líder inmediato, alineadas con los objetivos comerciales y las necesidades operativas del área.
Se buscan candidatos puntuales, con excelentes habilidades de comunicación, cumplimiento de indicadores comerciales y disponibilidad de tiempo.
Salario: $2.500.000 más auxilio de Transporte mas comisiones
Horario: Lunes a Sábado.
