Importante empresa del sector maderero requiere para su equipo de trabajo un(a) Analista de Selección y Contratación, con experiencia en procesos de atracción, reclutamiento y selección de personal.
Funciones principales:
- Gestionar procesos de reclutamiento y selección de personal.
- Realizar búsqueda, recepción y filtro de hojas de vida.
- Ejecutar estrategias de atracción de talento, especialmente para cargos operativos.
- Contactar candidatos y realizar seguimiento a los procesos de selección.
- Apoyar las actividades relacionadas con la vinculación y contratación de personal.
- Manejar plataformas de empleo y herramientas digitales de reclutamiento.
- Apoyar las actividades administrativas propias del área de Gestión Humana.
Requisitos:
- Tecnólogo(a) o estudiante de últimos semestres de carreras administrativas o afines.
- Experiencia mínima de 2 años en procesos de atracción, reclutamiento y selección de personal.
- Experiencia en búsqueda y filtro de hojas de vida.
- Conocimiento en estrategias de reclutamiento, preferiblemente para perfiles operativos.
- Manejo de plataformas de empleo y herramientas de reclutamiento.
- Manejo del paquete Office.
- Habilidades de comunicación, organización, trabajo en equipo y orientación al logro.
Condiciones laborales:
- Ciudad: Cali, Valle del Cauca.
- Salario: $2.000.000 + auxilio de transporte.
- Beneficios: Todas las prestaciones sociales de ley.
- Estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento.
- Buen ambiente de trabajo y posibilidad de desarrollo profesional.
Buscamos una persona proactiva, comprometida, metódica y organizada, con habilidades para la comunicación efectiva y disposición para asumir nuevos retos.
¡Postúlate y sé parte de nuestro equipo de trabajo!
