Importante empresa del sector farmacéutico requiere para su equipo de trabajo Auditor(a) Interno(a) Para visita a Puntos de Dispensación ubicados en Valle del cauca. Será responsable de apoyar y ejecutar las actividades de planeación, coordinación, ejecución y cierre de auditorías internas, con el propósito de verificar el cumplimiento de los requisitos normativos, procedimientos internos y lineamientos establecidos por la organización.
Formación:
Profesional en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o carreras afines, con experiencia en auditoría de procesos, control interno y/o sistemas de gestión.
Requisitos:
-Experiencia de 1 a 3 años en cargos relacionados con auditoría, control interno o auditoría de procesos.
-Diplomado en Sistemas de Gestión de Calidad.
-Certificación como Auditor Interno en Sistemas de Gestión.
-Manejo de Excel intermedio-avanzado y herramientas ofimáticas.
-Conocimientos en gestión y administración de riesgos.
-Disponibilidad para realizar desplazamientos y viajar a diferentes municipios del Valle del Cauca
Responsabilidades
-Planear y coordinar las actividades requeridas para la ejecución de auditorías internas.
-Ejecutar auditorías de acuerdo con los procedimientos y metodologías establecidas por la organización.
-Verificar el cumplimiento de requisitos normativos, procedimientos, políticas y controles internos.
-Identificar hallazgos, riesgos y oportunidades de mejora durante el desarrollo de las auditorías.
-Elaborar informes y presentar los resultados de las auditorías realizadas.
-Realizar seguimiento a los planes de acción derivados de los hallazgos identificados.
-Apoyar el fortalecimiento y seguimiento del sistema de control interno y la gestión de riesgos.
-Garantizar el adecuado cierre y documentación de las auditorías realizadas.
Condiciones laborales Lugar de trabajo: Municipios de Valle del Cauca, de acuerdo con la programación de auditorías.
Salario: $3.502.000 + $785.000 de bono no prestacional + prestaciones sociales de ley. Horario: lunes a viernes, de 7:30 a. m. a 5:30 p. m. Modalidad: Presencial. Tipo de contrato: Contrato a término fijo por 3 meses, con posibilidad de renovación de acuerdo con desempeño y necesidades de la organización. Al cumplir un año, existe posibilidad de vinculación a término indefinido, de acuerdo con las condiciones establecidas por la empresa.
