¡Buscamos Coordinador de Servicio Taller de Maquinaria Pesada!
¿Tienes experiencia liderando talleres de maquinaria pesada o equipos de construcción y te apasiona coordinar operaciones de servicio con altos estándares de calidad? Esta oportunidad es para ti.
Tu misión
Planificar, organizar y coordinar las actividades del taller y del servicio en campo, garantizando una atención oportuna a los clientes, el cumplimiento de los procesos técnicos y la eficiencia operativa del equipo de trabajo. Lugar de trabajo: Chía, Cundinamarca.
Principales responsabilidades
Coordinar la programación y seguimiento de los servicios de taller y campo.
Supervisar el cierre de órdenes de servicio y la correcta gestión documental e informes técnicos.
Elaborar y realizar seguimiento a cotizaciones y estados de los servicios.
Mantener comunicación permanente con clientes sobre el avance de las reparaciones.
Coordinar la recepción y entrega de equipos y componentes.
Supervisar la organización, seguridad y funcionamiento del taller.
Gestionar el plan de mantenimiento y calibración de herramientas y equipos.
Realizar seguimiento a cartera de servicio, garantías, PQR y requerimientos de clientes.
Liderar el equipo técnico para asegurar el cumplimiento de indicadores de calidad y productividad. Requisitos
Técnico o tecnólogo en Mecánica, Mantenimiento de Maquinaria Pesada, Electromecánica o carreras afines.
Experiencia liderando talleres de maquinaria pesada, construcción o equipos industriales.
Conocimiento en coordinación de personal técnico, servicio posventa, garantías y manejo de órdenes de trabajo.
Habilidades de liderazgo, planeación, orientación al cliente y solución de problemas.
¿Por qué elegir a la compañía?
Ingresos promedio cercanos a $6.000.000 mensuales entre salario fijo y variable.
Contrato Indefinido directo con (sin temporales).
Pagos de nómina de manera quincenal.
Tiquetera de Bienestar: Disfruta de tiempo libre (viernes corto, día de cumple, matrimonio y más).
Crecimiento profesional: Apoyo en cursos, diplomados, pregrados, posgrados, entre otros tras 2 años de estar en la compañía, capacitación en tecnología agrícola
Beneficios de Marca: Descuentos en compra de vehículo nuevo y usados, así mismo descuentos de taller tras 1 año de estar vinculado.
Plan Carrera: Crecimiento a través de nuestras convocatorias internas posterior a 1 año.
Si cuentas con experiencia coordinando talleres de maquinaria pesada y buscas un nuevo reto profesional, ¡postúlate ahora!
