Conductora de Turbo
1 VacantesLogística y Distribución en Bello, Antioquia
- Salario: $ 1.300.000,00 (Mensual)
- Categoría: Almacenamiento / Logística / Distribución
- Subcategoría Logística y Distribución
- Localidad: Bello
- Activo desde: 26/03/2024
- Jornada: Tiempo Completo
- Tipo de Contrato: Contrato de Obra o labor
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Educación Básica Secundaria
- Años de Experiencia: 2
- Disponibilidad de cambio de residencia: Si
Empresa del sector Industrial para la construcción requiere para su equipo de trabajo Conductora de Turbo, con mínimo 9 grado certificado, con Licencia C2 y experiencia mínima de 2 años Reciente y Certificada manejando Turbo
Requisitos para participar en la vacante:
- Licencia de conducir C2 vigente y sin comparendos
- Experiencia mínima de 2 años Certificable en conductor de vehículo Turbo
-Bachiller grado 11 ó Mínimo grado 9 Culminado y certificado
- Salario: entre 1 y 2 smlv
- Tipo de Contrato: Obra o labor
Funciones:
- Operar en forma segura el equipo y cumplir con las normas de tránsito nacional.
- Cumplir con la cantidad de cargues asignados por turno según la operación lo requiera.
- Garantizar el buen servicio e imagen de la compañía frente al cliente
Ofrecemos:
-Excelente ambiente laboral
-Pagos mensuales
-Contrato: Obra/labor con la temporal, renovable de acuerdo a tu desempeño por la compañía Cemex
-Horarios: Lunes a sábado jornada de conducción 12 horas aprox (Eventualmente trabajan los domingos)
-Lugar de trabajo: Bello / Antioquia
Para aplicar a esta vacante debes vivir en Bello / Antioquia , contar con disponibilidad de cambio de residencia ó tener transporte propio
Diversidad e Inclusión en CEMEX, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios. Respetamos la diversidad, abordamos la inclusión y la no-discriminación de cualquier persona con talento, independientemente de su género, capacidad física, edad, orientación sexual, cultura, origen étnico, religión, afiliación política, estado civil, embarazo/maternidad/paternidad y nacionalidad. Promovemos una cultura de equidad para la construcción de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los colaboradores de CEMEX.