Importante empresa de empaque del municipio de Itagui requiere el Cargo de COORDINADOR (A) DE GESTIÓN HUMANA
Funciones
Alinear el talento humano con los objetivos estratégicos de la organización, promoviendo un entorno que favorezca las relaciones laborales, el bienestar de los empleados, cumplimiento de requisitos legales y maximice su rendimiento Conocimientos y formación complementaria.Excel avanzado, Procedimientos del SGC aplicables a su cargo, curso manipulación de alimentos y BPM Planificar, dirigir y coordinar las actividades del personal, así como las políticas y prácticas de la empresa. Gestionar eficientemente el tiempo, tareas y recursos para asegurar la correcta ejecución de los procesos de RRHH Capacidad para guiar y motivar a los empleados, resolviendo conflictos y promoviendo un ambiente laboral positivo Capacidad de conceptualizar, analizar, evaluar y emitir juicios fundados . Administración de personal: Mantener registros de empleados, incluyendo información personal, laboral y de capacitación. Gestionar contratos, afiliaciones, retiros y otros aspectos legales. Preparar documentación para liquidaciones y otros procesos administrativos. Reporte de novedades del personal Gestionar de nómina y supervisar la correcta implementación de políticas de compensación y beneficios para asegurar la satisfacción y retención del talento Reclutamiento y selección: Diseñar y ejecutar procesos de selección eficientes para atraer y contratar al talento adecuado. Capacitación y desarrollo: Identificar las necesidades de formación Organizar programas de capacitación y promover el desarrollo profesional de los empleados. Comunicación interna: Difundir información importante sobre políticas, procedimientos y cambios dentro de la empresa. Responder consultas y reclamos de los empleados. Gestión del desempeño: Líder encargado de dirigir, evaluar y gestionar el ciclo de vida de todos los empleados de la empresa, para asegurar que los empleados alcanzan los objetivos y se alinean con la visión de la empresa. Nivel académico Profesional o tecnólogo(a) en Recursos Humanos o una disciplina relacionada, con experiencia en gestión de personal. Experiencia requerida 3 año en áreas afines Salario de 1 a 3 SMLV Contrato fijo Horario Diurno
Vacante: Coordinad@r Gestión Integral del Cliente Buscamos un profesional con experiencia en transporte de carga por carretera, gestión operativa y servicio al cliente, que garantice una operación eficiente y una experiencia...