Gerente de Área Comercial Venta Directa por Catálogo
Medellín | Cobertura Antioquia y Eje Cafetero
En Grupo Formas Íntimas Marketing Personal estamos buscando un(a) Gerente de Área con experiencia en venta directa por catálogo, visión estratégica y capacidad para liderar y desarrollar equipos comerciales.
Buscamos una persona que haya tenido responsabilidad sobre varias zonas comerciales, preferiblemente liderando Gerentes o Directoras de Zona, con enfoque en el cumplimiento de resultados y el crecimiento del negocio.
¿Cuál será tu reto?
Liderar la gestión comercial de Antioquia y el Eje Cafetero, acompañando y desarrollando a las Gerentes de Zona para asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales, fortalecer los equipos y contribuir al crecimiento sostenible del negocio.
Principales responsabilidades
Liderar, acompañar y desarrollar a las Gerentes de Zona, fortaleciendo sus competencias comerciales y de liderazgo.
Diseñar e implementar estrategias para el cumplimiento de presupuestos de ventas, pedidos, cartera y demás indicadores comerciales.
Analizar los resultados por campaña, identificar oportunidades y definir planes de acción para mejorar el desempeño de las zonas.
Realizar acompañamiento en campo, asegurando la ejecución de las estrategias comerciales y el desarrollo de los equipos.
Impulsar el crecimiento de las zonas, la productividad de las redes comerciales y el cumplimiento de los objetivos regionales.
Gestionar indicadores, presupuestos y planes de trabajo, garantizando el seguimiento oportuno de los resultados.
¿Qué buscamos?
Formación: profesional en Administración de Empresas, Mercadeo, Negocios Internacionales, Ingeniería Administrativa o carreras afines.
Experiencia: mínimo 5 años en gestión comercial, de los cuales al menos 3 años sean en posiciones de liderazgo comercial.
Experiencia preferiblemente en empresas de venta directa por catálogo, con responsabilidad sobre varias zonas comerciales y dirección de Gerentes o Directoras de Zona.
Conocimiento del modelo de venta directa, gestión por campañas, desarrollo de redes comerciales, productividad, indicadores y presupuestos.
Experiencia en planeación estratégica comercial, análisis de resultados y ejecución de planes de mejoramiento.
Buscamos una persona que viva preferiblemente en Medellín o municipios cercanos y que tenga disponibilidad para desplazarse por Antioquia y el Eje Cafetero, acompañando a nuestros equipos comerciales.
Competencias clave
Liderazgo y desarrollo de equipos.
Orientación a resultados.
Pensamiento estratégico y capacidad analítica.
Comunicación efectiva e influencia.
Planeación y organización.
Toma de decisiones.
Adaptación al cambio.
Desarrollo de relaciones comerciales.
¿Qué ofrecemos?
Ubicación base: Medellín.
Cobertura comercial: Antioquia y Eje Cafetero.
Contrato: a término indefinido.
Compensación: salario básico, auxilio de movilidad y esquema de remuneración variable por resultados.
La oportunidad de asumir un rol estratégico, con impacto directo en el desarrollo de líderes y el crecimiento comercial de la compañía.
¡Si tienes experiencia liderando equipos regionales de venta directa, te apasiona desarrollar personas y alcanzar resultados, queremos conocerte!
