Supervisor de Salud Comunitaria, Apartadó Profesional en áreas sociales (ONG)
1 VacantesSalud en Apartadó, Antioquia
- Salario: $ 3.105.000,00 (Mensual)
- Categoría: Medicina / Salud
- Subcategoría Salud
- Localidad: Apartadó
- Activo desde: 10/04/2024
- Jornada: Tiempo Completo
- Tipo de Contrato: Contrato a término fijo
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Universidad / Carrera Profesional
- Años de Experiencia: 3
- Disponibilidad de viajar: Si
Objetivo del Rol:
El/La Supervisor/a de Salud Comunitaria estará a cargo de supervisar todas las actividades comunitarias del programa, y gestionar la preselección de la población objetivo, facilitar una vía de derivación a instalaciones médicas / de salud acreditada, así mismo es responsable de coordinar el programa de voluntarios. La posición es flexible y se adapta a las necesidades de la población.
El Supervisor de Salud Comunitaria coordina relaciones sólidas con el equipo de voluntariado, comunidad, lideres comunitarios y otros actores de salud locales. Identifica necesidades en salud especialmente mujeres embarazadas, mujeres en edad fértil, salud mental, personas y familias con síntomas de COVID 19 niños (as) menores de 5 años enfermos.
Algunas funciones son:
- Gestionar junto con el Coordinador de Salud Comunitaria, las ubicaciones, el calendario y la logística (montaje, seguridad, dotación de elementos de visibilidad y protección personal) en los Puntos de Salud y otras actividades en la comunidad.
- Desarrollar propuestas de salud comunitaria creativas y enfocadas a la población objeto teniendo en cuenta las necesidades puntuales.
- Diseñar e implementar los procesos de capacitación e información sobre mensajes básicos de salud pública dirigidas a poblaciones y voluntarios, especialmente mujeres embarazadas, mujeres en edad reproductiva y familias con niños menores de 5 años enfermos.
- Supervisar los criterios de selección realizados por los voluntarios para las evaluaciones de salud que se realizan, a los migrantes con el fin de remitir a los establecimientos de Salud.
- Coordinar con los voluntarios de salud de la comunidad el seguimiento y las visitas domiciliarias regulares.
- Supervisar la clasificación de los criterios establecidos para el tipo de beneficiarios respecto a la educación en salud y número de visitas proyectadas por cada grupo familiar con el fin de garantizar el cumplimiento de objetivo del Programa de Salud Comunitaria.
- Coordinar con el Oficial de Comunicaciones para contribuir y mantener las redes de comunicación con los migrantes y apoyar el intercambio de información.
- Planificar y ejecutar otras actividades de salud de la comunidad según lo requiera el Coordinador del programa de salud.
- Revisar periódicamente la información referenciada en RR de acuerdo con la asignación realizada a cada voluntario evitando duplicidad de información.
- Generar el código QR e ingresar periódicamente a las bases de datos información correspondiente a mujeres gestantes, en edad fértil y niños menores de 5 años para recibir atención en las IPS contratadas.
- Coordinar con el Supervisor de Fortalecimiento de Sistemas de Salud el seguimiento de los casos especiales y pacientes diagnosticados con COVID 19.
- Participa en estrategias para mejorar la adherencia al programa de salud comunitaria
- Promover una fuerte coordinación y colaboración entre el equipo y el proyecto.
- Propiciar la participación de personas diversas en el programa como son población de diferentes etnias, orientación sexual, religión.
- Completar todos los formularios y plantillas de seguimiento, evaluación y gestión, incluidos los informes mensuales y demás reportes solicitados.
- Revisar a diario los registros de Red Rose para asegurar la entrega de los elementos a la población beneficiaria.
- Comunicar oportuna y directamente a la Coordinadora del Programa de Salud y a la Coordinadora de Salud Comunitaria el desarrollo de las actividades programadas e imprevistos.
- Programar junto con coordinadora de salud comunitaria las visitas postparto a las gestantes a las cuales se realiza seguimiento.
- Realizar el plan de trabajo mensual de los voluntarios y que incluya la supervisión directa a estos en las diferentes visitas realizadas a las familias.
- Asistir a las reuniones de coordinación según sea necesario, incluso con el gobierno, las ONG y las agencias de la ONU y los lideres de la comunidad.
- Identificar y fomentar oportunidades para mejorar el impacto del proyecto a través de asociaciones y colaboraciones con otros actores locales.
- Garantizar la protección de los participantes y empleados del programa mediante la promoción de un entorno de concienciación y el cumplimiento de las disposiciones del código de conducta de las políticas de protección de equipos médicos contra la explotación y el abuso sexuales, protección de niños y adultos vulnerables y políticas laborales libres de acoso.
- Apoyar la protección de los participantes y empleados del programa mediante la promoción de un ambiente de conciencia y la defensa de las disposiciones del código de conducta de Protección de Medical Teams contra la Explotación y el Abuso Sexual, la protección de Niños y Adultos Vulnerables y las políticas de lugar de trabajo libres de acoso. Los titulares permanecerán alertas y receptivos a cualquier riesgo de protección de niños y adultos, adquirirán conocimientos y habilidades relevantes que le permitirán promover prácticas de protección sólidas, comprender la política y los procedimientos de protección de niños y adultos, y comportarse de manera consistente con la Protección.
- Otras inherentes al cargo