Analista contable 1 año de experiencia

1 Vacantes
Publicado el 09 de mayo en

Contabilidad / Finanzas en Bogotá D.C., Bogotá D.C.

Descripción
  • Salario: $ 1.800.000,00 (Mensual)
  • Categoría: Administración / Contabilidad / Finanzas
  • Subcategoría Contabilidad / Finanzas
  • Localidad: Bogotá D.C.
  • Activo desde: 09/05/2024
  • Jornada: Tiempo Completo
  • Tipo de Contrato: Contrato de Obra o labor
  • Cantidad de Vacantes: 1
  • Educación Mínima: Universidad / Carrera tecnológica
  • Años de Experiencia: 1

¿¿¿Eres tecnólogo en contabilidad???
¡¡¡¡¡Esta vacante es para ti!!!!!

Importante empresa de consumo masivo está en búsqueda de analista contable con un año de experiencia realizando análisis de cuentas, conciliaciones bancarias.

Requisitos:
*Tener un tecnólogo en contabilidad.
*Sexto semestre en adelante de contaduría
* Un año de experiencia como analista contable.
* preferiblemente conocimientos del programa contable Helisa.

Funciones a realizar:
Registrar, examinar, clasificar, codificar y efectuar el registro contable de documentos: Documentos soporte
* Comprobantes de egreso
* Recibos de caja
* Facturas de venta
* Facturas de compra
* Notas débito, crédito y contables.

Beneficios:
Horario de lunes a viernes de 8:00 am a 5: 00 pm / sábados de 8:00 am a 1:00 pm
Salario: 1.800.000+ prestaciones sociales.

Si cumples con el perfil postula ya!!!


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Puerta laboral
Información corporativa: La Fundación Internacional para el Desarrollo Humano y el Emprendimiento FUNINDEM ? PUERTA LABORAL.Es una Fundación sin ánimo de lucro registrada en la Cámara de Comerciode Bogotá, autorizada por la Unidad Administrativa Especial del ServicioPúblico del Empleo como Agencia privada de empleo No lucrativa bajo laResolución 0211 de Junio de 2021.Agencia de empleo (Potencializamos el talento humano) con el objetivo de realizar la intermediación laboral y apoyo al emprendimiento con enfoque social. Abriendo puertas laborales- programa de formación para el trabajo con vinculación laboral y empleabilidad para el desarrollo del talento humano.Con el objetivo de analizar la búsqueda de perfiles adecuados para las vacantes y así proveer un personal calificado para la estructura organizacional.Llevar a cabo los procesos para conseguir las personas necesarias, con capacidades adecuadas, en el lugar requerido, en el momento oportuno y bajo el criterio de eficiencia. Localizada en Bogotá D.C., Bogotá D.C..
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