Analista de Compensación y Productividad Sector Retail

Empresa líder en el sector retail, se encuentra en busca de un Analista de Compensación y Productividad altamente motivado para unirse a nuestro equipo! Si cuentas con habilidades en presupuestación de gastos, estructura salarial, mallas de turno, indicadores de gestión, manejo de procedimientos, liquidación de comisiones, análisis de data, manejo de Excel avanzado y además eres proactivo, propositivo e innovador, ¡entonces esta oportunidad es para ti!

Te ofrecemos:

- Modalidad 100% presencial
- Horario de lunes a viernes
- Salario $ 3.000.000
- Contrato a término fijo a 1 año.
- Estabilidad laboral

Como Analista de Compensación y Productividad, serás responsable de desarrollar y mantener la estructura salarial de la empresa, garantizando una compensación justa y competitiva para nuestros empleados. También serás responsable de diseñar y administrar las mallas de turno, optimizando la productividad y asegurando una distribución eficiente de los recursos de personal.

Además, tendrás la oportunidad de analizar y generar informes sobre los indicadores de gestión relacionados con la productividad y la eficiencia en el trabajo. Utilizando tus habilidades analíticas y tu capacidad para trabajar con grandes volúmenes de datos, identificarás áreas de mejora y propondrás soluciones innovadoras para maximizar la productividad y el rendimiento de nuestra empresa.

La liquidación de comisiones también será parte de tus responsabilidades, asegurándote de que se realice de manera precisa y oportuna para nuestro equipo de ventas. Trabajarás estrechamente con otros departamentos para garantizar que los procedimientos relacionados con la compensación y la productividad se implementen y sigan de manera efectiva.

Si eres una persona proactiva, con habilidades analíticas sólidas y orientada a los resultados, te invitamos a postularte. Valoramos la innovación y la capacidad de pensar de forma creativa para abordar los desafíos y oportunidades.