Analista de Selección Junior contratación inmediata Bogotá.

En Salesland Valoramos la excelencia en la selección de talento y estamos comprometidos en brindar oportunidades de crecimiento profesional a nuestros empleados.

Estamos en la búsqueda de un Analista de Selección Junior altamente motivado para unirse a nuestro equipo de Recursos Humanos. Tu papel fundamental será identificar y seleccionar a los mejores talentos para nuestra organización, asegurando que el proceso de selección sea efectivo y eficiente.

Responsabilidades Principales:

Realizar procesos de selección completos, desde el reclutamiento hasta la entrevista y la evaluación de candidatos.
Manejar procesos de selección de masividad y/o experiencia en empresas de telecomunicaciones.
Mantener una comunicación efectiva con clientes internos y externos para comprender sus necesidades de contratación.
Identificar y seleccionar perfiles comerciales de alta calidad.
Contribuir al desarrollo de estrategias de selección innovadoras y efectivas.


Requisitos:

-Mínimo 1 año de experiencia en manejo de masividad
-Experiencia en temporales o en empresas outsoursing
-Conocimiento en perfiles comerciales.
-Experiencia en el manejo de clientes internos y externos.
-Habilidades de comunicación excepcionales.
-Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y de ritmo rápido.



-Salario básico de $1.400.400.
-Variable por cumplimiento.
-Contrato por Obra o labor con todas las prestaciones de ley
-Horario de trabajo de lunes a viernes de 8 a 5.
-Después del período de prueba, trabajo híbrido.
-Buen ambiente laboral.


Si estás buscando una oportunidad emocionante para desarrollarte como Analista de Selección Junior en una empresa líder, y cumples con los requisitos mencionados, te invitamos a postularte para iniciar el proceso de selección.