Gerente de Cartera

Gerente de Cartera

En INGRAM MICRO nos encontramos en la búsqueda de un maravilloso talento humano que ocupe el rol de Gerente de Cartera. Quien asuma la posición deberá ser un PROTAGONISTA estratégico orientado resultados, adaptable a la dinámica del mercado de tecnología Cloud y con gran capacidad de autogestión en el desarrollo de negocios.

¿Qué puedes encontrar en Ingram Micro?

Un negocio en rápida expansión que te permite desarrollar al máximo tu potencial como profesional.
Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional en Colombia y más de 40 países.
Entendimiento de la industria de la tecnología de manera integral y posibilidad de aportar a su crecimiento y transformación.
Una estrategia clara que valora, respeta y apoya al asociado.
Altos estándares éticos y de sana convivencia.

¿Cuál es el objetivo de la posición?

Responsable de liderar, desarrollar, construir y gestionar el cobro de cartera de clientes. Supervisar y liderar el equipo de la gestión de cartera. Diseñar estrategias, alineadas a las políticas internas y corporativas, para la gestión de la cartera. Implementar procesos eficientes para el seguimiento de la cartera y la recuperación de créditos vencidos

¿Cuáles serán tus principales responsabilidades?

Liderazgo demostrado: capaz de dirigir y motivar equipos de trabajo hacia objetivos comunes.
Conocimiento operativo: Profundo conocimiento de métricas y KPIs en el área de cobros, así como experiencia en la implementación y optimización de procesos operativos eficientes.
Mentalidad de mejora continua y visión estratégica: Capacidad para identificar oportunidades de optimización en las operaciones de cobros, así como capacidad para implementar cambios exitosos.
Aumentar la eficiencia en los recursos internos y externos para aumentar los niveles de recaudo de la empresa.
Capacidad de análisis: Capacidad para participar en discusiones estratégicas con equipos como gestores/analistas de negocios, equipos de ventas, equipos de Riesgos, aportando perspectivas valiosas y fundamentadas desde el lado operativo.
Capacidad de comunicación: Dada la frecuente interacción con el equipo de trabajo y otras áreas de la compañía, es importante contar con excelentes habilidades de comunicación y negociación, tanto verbales como escritas.
Reporte: Reportar a las diferentes áreas de la compañía el estado de la cartera y las estrategias desarrolladas para aumentar el recaudo. Reportes a Gerencia Financiera, Gerencia de Crédito, Gerencia de Ventas, Equipo Directivo y Casa Matriz.
Manejo de la casa de cobranza externa y seguimiento de casos en legal.

Serias un gran candidato si cumples con los siguientes requisitos:

Profesional en áreas Financieras, Contables y/o a fines.
Especialización en procesos contables, financieros o administrativos.
Experiencia mínima de 8 años en procesos de cobranza preferiblemente mayoristas, retail, consumo masivo.
Experiencia mínima de 4 años liderando equipos de cobranza.
Experiencia en manejo de cartera a clientes B2B.
Inglés Avanzado.

¿Qué valoramos?

Enfoque y generación de resultados.
Excelentes relaciones interpersonales y comerciales.
Capacidad de ejecutar hasta el final: Desde la estrategia hasta los detalles operacionales

En Ingram Micro trabajamos para promover una cultura inclusiva, que busca la equidad y valora las diferentes perspectivas. Esto se traduce en género, religión, personas con discapacidad, LGBTQ+, raza, etnia y diversidad de experiencias. Trabajamos todas nuestras búsquedas con base en esta premisa. ¡Únete a nuestro equipo!