Profesional de licitaciones
1 VacantesAdministración en Bogotá D.C., Bogotá D.C.
- Salario: $ 2.000.000,00 (Mensual)
- Categoría: Administración / Contabilidad / Finanzas
- Subcategoría Administración
- Localidad: Bogotá D.C.
- Activo desde: 01/04/2024
- Jornada: Tiempo Completo
- Tipo de Contrato: Contrato a término indefinido
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Universidad / Carrera Profesional
- Años de Experiencia: 3
Importante empresa del sector de TI, especializada en la digitalización y optimización de procesos para entidades, tanto públicas, como privadas, en temas relacionados con gestión documental, interventorías tecnológicas, ciberseguridad y ecosistema de proveedores, ubicada en la localidad de Usaquen, busca profesional en administración de empresas y/o afines, para desempeñar el cargo de Profesional de Licitaciones, con las siguientes condiciones y requisitos de empleo: Salario: A convenir. Jornada Laboral: Lunes a Viernes de 7:00am a 5:00pm. Se maneja esquema híbrido, 2 días en casa y 3 días en la oficina. Contrato: Término Indefinido directamente con la empresa. Escolaridad requerida: Profesional en Administración de Empresas y/o afines. Experiencia requerida: Mínimo 4 años en licitaciones públicas y/o privadas. Conocimientos técnicos requeridos: Normatividad de contratación estatal, procesos licitatorios, análisis de pliegos de peticiones y/o documentos técnicos, dominio de portales SECOP 1 y SECOP 2. Funciones: 1. Administrar y coordinar licitaciones públicas y privadas, asegurando el cumplimiento de los plazos y requisitos establecidos. 2. Analizar exhaustivamente los pliegos de condiciones, evaluando la viabilidad de la adjudicación en función de criterios financieros, técnicos y normativos. 3. Investigar y analizar el mercado para desarrollar estrategias de oferta competitivas, incluyendo la búsqueda de perfiles adecuados y el análisis de precios. 4. Garantizar la correcta consolidación de los documentos requeridos para participar en procesos licitatorios, asegurando el cumplimiento de los requisitos habilitantes. 5. Gestionar la creación y renovación del Registro Único de Proponentes (RUP), manteniendo actualizada la documentación necesaria. 6. Manejar de manera eficiente los portales SECOP 1 y SECOP 2, realizando el cargue de documentos y asegurando la correcta presentación de las ofertas.