Jefe de pss Seguridad y salud en el trabajo

Se requiere para la ciudad de Manizales Jefe de pss con el siguiente perfil de cargo: Ingeniero y/o profesional en seguridad y salud en el trabajo y/o carreras afines, especialista en seguridad y salud en el trabajo.Curso de 50 horas en Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo; Curso avanzado en alturas Curso nivel coordinador en alturas, con experiencia de 3 años en cargos de jefatura en segridad y salud en el trabajo para cumplir con las siguientes funciones:

Apoyar el diseño, implementación y seguimiento al Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Presentar a la Gerencia el plan anual de Trabajo para la aprobación y firma.
Garantizar la elaboración y actualización de la matriz de identificación de peligros, valoración de riesgos y establecimientos de controles de VEOLIA.
Realizar seguimiento al funcionamiento y las gestiones de los comités COPASST, CCL, Seguridad Vial y brigada de emergencia.
Garantizar el seguimiento y dar cierre efectivo a los planes de acción producto de los accidentes y/o incidentes de trabajo.
Velar por la implementación y cumplimiento de los Programas de vigilancia epidemiológica, según los riesgos prioritarios de la organización.
Coordinar las actividades y gestiones realizadas en el área de PSS.
Participar en el equipo investigador de incidentes y accidentes de trabajo.
Gestionar actividades en conjunto con la ARL y diseñar plan de trabajo anual y asesorías.
Realizar evaluación inicial y periódica del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo
Realizar y ejecutar plan anual de trabajo del SG-SST siendo este extensivo para todos los niveles de la organización.
Diseñar, ejecutar y hacer seguimiento al presupuesto del área de PSS.
Elaborar los informes que sean requeridos por la gerencia y a nivel país de la Unidad de Negocio.
Velar por el seguimiento a los casos laborales y a las recomendaciones médicas y garantizar su notificación al COPASST, Gerencia y al área de Recursos Humanos.
Ejecutar en conjunto con el área de Recursos Humanos el plan de formación y capacitaciones anual.
Realizar inducción y reinducción del área de PSS.
Establecer y ejecutar actividades de promoción y prevención, de conformidad con los riesgos prioritarios y diagnóstico de condiciones de salud de los colaboradores.
Garantizar el reporte a la ARL y EPS de todos los accidentes y enfermedades laborales diagnosticadas, así mismo a la dirección territorial los accidentes de trabajo graves, así como las enfermedades diagnosticadas como laborales.
Presentar acciones de mejora y lecciones aprendidas del Sistema Gestión de seguridad y salud en el trabajo.
Velar por la participación y consulta del personal de la organización en lo referente al SG-SST.
Demás funciones acorde al cargo que le asigne el jefe inmediato, de acuerdo a sus competencias.