Asistente de Talento Humano y SST
1 VacantesRecursos Humanos en Tocancipá, Cundinamarca
- Salario: A convenir
- Categoría: Recursos Humanos / Relaciones Públicas
- Subcategoría Recursos Humanos
- Localidad: Tocancipá
- Activo desde: 30/03/2024
- Jornada: Tiempo Completo
- Tipo de Contrato: Contrato a término indefinido
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Universidad / Carrera tecnológica
- Años de Experiencia: 1
¡Una oportunidad emocionante y transformadora está llamando a nuestras puertas! En Nutrabiotics somos pioneros en medicina funcional y tenemos un desafío para quienes:
Sirven de manera excepcional como prioridad.
Entregan lo prometido con la atención al detalle.
Tienen la capacidad de adaptación positiva a los cambios.
Cuentan con pensamientos y acciones que reflejan una priorización del SER.
¿Estas listo para sumarte a esta misión y ser parte de la revolución en el cuidado de la salud?
Imagínate apoyar la implementación, ejecución y mejoramiento del SG-SST y Talento Humano de acuerdo
con la normatividad legal vigente y de la compañía.
Queremos a alguien que sea entusiasta, apasionado, comprometido con la asistencia y gestión de las actividades del proceso de Gestión de Talento Humano.
Si tú eres esa persona, ¡Queremos saber de ti!
Conocimientos básicos o esenciales: Procesos de selección, vinculación, desvinculación, nómina, SST, capacitación, bienestar, procesos administrativos, normativa legal, paquete office.
Competencias comportamentales: Vanguardismo, Resiliencia, altruismo, entusiasmo, cumplimiento, ética, espiritualidad, compromiso, iniciativa, relaciones interpersonales, manejo de herramientas de información y elaboración de documentación.
Formación Académica: Tecnólogo en áreas de gestión de talento humano, seguridad y salud en el trabajo, sistemas Integrados de gestión ingenierías, gestión administrativa, gestión empresarial y/o carreras afines.
Experiencia: Contar con 1 año de experiencia en posiciones similares realizando:
1. Ejecutar las actividades asignadas, en concordancia con las leyes, políticas, normas y reglamentos, que rigen su área, por lo que deberá mantenerse permanentemente actualizado.
2. Realizar informes y reportes, relacionados con las actividades propias del área.
3. Colaborar en labores de reclutamiento y selección de personal.
4. Apoyar en el cobro de las incapacidades de los trabajadores.
5. Apoyar en la afiliación de los trabajadores a salud y caja de compensación.
6. Recibir llamadas de clientes.
7. Recibir la correspondencia y entregarla a cada área.
8. Apoyar en la implementación y ejecución de SG-SST.
9. Apoyar y realizar las pausas activas.
10. Apoyar en la coordinación de los exámenes médicos ocupacionales de los trabajadores.
11. Apoyar las investigaciones de accidentes e incidentes presentados.
12. Archivar y custodiar las carpetas de los trabajadores.
13. Apoyar en la actualización de documentos.
14. Apoyar la entrega de los elementos de protección personal de acuerdo con las necesidades propias del cargo.
15. Apoyar las actividades propias del área, operativas y de logística de las encomendadas por el jefe inmediato.
16. Apoyar la generación de novedades de nómina según normatividad y políticas organizacionales.
Salario: A convenir según experiencia y/o formación + prestaciones de ley, contratación directa con la compañía, contrato a término indefinido.
Horario de trabajo: Lunes a viernes
Lugar de trabajo: Zona Franca Tocancipá
Te proponemos:
Disfrutar en grande, con interés intenso y sin impedimentos.
Ser parte de una compañía con espíritu emprendedor en la que nos encanta pensar en grande.
Desarrollarte en un ambiente de oportunidades, aprendizaje, crecimiento, expansión y proyectos desafiantes.
Hacer el mayor bien para mayor número de personas, familias y grupos.
Compartir y aprender e n equipo junto a grandes personas.
Favorecen la evolución de paradigmas a través de la innovación.
Un excelente clima laboral, con todo lo necesario para que vivas una gran experiencia
¡Únete a nosotros y hagamos la diferencia juntos!