Facilitador Junior Modelo S

1 Vacantes
Publicado el 28 de marzo en

Logística y Distribución en Extranjero, Extranjero

Descripción
  • Salario: $ 5.200.000,00 (Mensual)
  • Categoría: Almacenamiento / Logística / Distribución
  • Subcategoría Logística y Distribución
  • Localidad: Extranjero
  • Activo desde: 28/03/2025
  • Jornada: Tiempo Completo
  • Tipo de Contrato: Contrato de Obra o labor
  • Cantidad de Vacantes: 1
  • Educación Mínima: Universidad / Carrera Profesional
  • Años de Experiencia: 4

El Facilitador Jr Modelo S tiene como objetivo principal ejecutar proyectos de mejoramiento continuo, rediseño y reingeniería de procesos en el ámbito de los procesos logísticos de distribución de última milla, con el fin de optimizar la productividad, la agilidad y la innovación en la organización.

Utilizando herramientas avanzadas como el modelamiento de flujos de procesos en Bizagi y aplicando metodologías como Six Sigma, será responsable de realizar análisis de datos, medición de tiempos y movimientos, identificación de problemas y análisis de causas para implementar soluciones efectivas que incrementen la eficiencia operativa, reduzcan costos y mejoren la calidad de los procesos logísticos en la entrega de última milla.

Competencias:

Capacidad de Resolución de Problemas
Pensamiento Analítico y Crítico:
Innovación y Creatividad:
Orientación a Resultados:
Comunicación Eficaz:
Trabajo en Equipo y Colaboración Interfuncional:
Gestión del Cambio:
enfoque en la Mejora Continua
Conocimiento en Tecnología Logística


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Alianza Temporal S.A.S
ALIANZA TEMPORAL SAS., es una empresa de servicios con experiencia y trayectoria en el mercado, su sede principal es en la ciudad de Bogotá D.C. Cumplimos a cabalidad con las regulaciones de ley pertinentes al servicio que ofrecemos de acuerdo con nuestra razón social y estamos debidamente autorizados por el Ministerio del Trabajo para nuestra operación. Empresa del sector RRHH / Personal, localizada en Bogotá D.C., Más de 501 trabajadores Localizada en Extranjero, Extranjero.
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