Jefe de administración de personal, seguridad y bienestar
1 VacantesRecursos Humanos en Extranjero, Extranjero
- Salario: $ 18.686.000,00 (Mensual)
- Categoría: Recursos Humanos / Relaciones Públicas
- Subcategoría Recursos Humanos
- Localidad: Extranjero
- Activo desde: 21/03/2025
- Jornada: Tiempo Completo
- Tipo de Contrato: Contrato a término indefinido
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Postgrado / Especialización
- Años de Experiencia: 5
Importante empresa del sector manufactura, requiere para su equipo de trabajo profesional en DERECHO con especialización en DERECHO LABORAL. deseable maestría. , para desempeñar el cargo de jefe de administración de personal, seguridad y bienestar, con experiencia de 5 años de departamento de gestión humana , con un salario de $ 18686000. Horario: lunes a viernes. Tipo de contrato: término indefinido. Funciones a realizar: administración de personal
* coordinar y supervisar el proceso de contratación del personal, cumpliendo con los parámetros organizacionales y legales.
* garantizar la gestión oportuna de los beneficios de pacto colectivo de los colaboradores de la compañía.
*garantizar una recuperación efectiva y eficiente de la cartera de incapacidades
seguridad y bienestar
*garantizar la implementación y seguimiento a los modelos de bienestar y seguridad de la compañía.
*garantizar el cumplimiento legal de las disposiciones que en materia de seguridad y bienestar deba adoptar la compañía.
*generar estrategias de prevención de enfermedades y accidentes laborales
*garantizar reincorporaciones laborales productivas
*manejo del copasst y del ccl
*gestionar requerimientos de autoridad como ministerio de trabajo, juntas de calificación, eps, arl y demás actores del sistema.
relaciones laborales
*acompañamiento legal laboral para la adopción de decisiones por parte de las jefaturas y en las estrategias de la compañía.
* garantizar la debida ejecución de procesos disciplinarios.
*representar a la compañía en procesos judiciales laborales
*seguimiento y alineación de estrategia en procesos judiciales laborales y acciones de tutela.
*seguimiento de requerimientos de autoridad como ministerio de trabajo o jueces de la republica, dando respuesta oportuna.
*respuesta a derechos de petición.
*definición de estrategia de relaciones laborales incluyendo a los grupos de participación colectivos.
*conocimiento de procesos de negociación colectiva
*manejo de línea ética. Lugar de trabajo: Montevideo planta bimbo.