Asistente de Gestión de Casos Mocoa, Putumayo

POLITICA DE MARCO DE SALVAGUARDA DE LA NIÑEZ:
Nivel 3: Este cargo tendrá contacto con niñas, niños y adolescentes ya sea frecuentemente (una o más veces a la semana) o intensivamente (cuatro o más días) o; durante visitas a los proyectos en el país, por lo que se verificarán antecedentes en el trabajo con infancia.

Necesitamos mantener procesos seguros de selección, por lo cual se incluyen verificaciones rigurosas de antecedentes, Refleja nuestro compromiso con la protección de los niños contra el abuso.

OBJETIVO DEL ROL:
El objetivo principal del cargo es identificar, documentar información, implementar herramientas y formularios de gestión de casos, apoyar a los niños y niñas / familia a través del proceso de gestión de casos, garantizar la protección de datos en línea con los protocolos internos y proporcionar actualizaciones diarias al supervisor y preparar informes periódicos.

ÁREAS CLAVES DE RESPONSABILIDAD:
-Proporcionar servicios de gestión de casos y apoyo psicosocial a niños y niñas vulnerables, incluidos niños en riesgo de abuso, explotación, abandono, violencia y niños y niñas no acompañados o separados.

-Asegurar que los niños y niñas reciban apoyo individual de gestión de casos mediante registro, evaluaciones, planes de casos, provisión de servicios directos, derivaciones y apoyo de seguimiento para casos asignados de niños, en línea con los procedimientos de Gestión de Casos.

-Proporcionar apoyo basado en las necesidades a los niños vulnerables y en riesgo, según sea necesario, de acuerdo con el plan del caso y los objetivos del plan de caso.

-Llevar a cabo visitas de seguimiento y monitoreo basadas en las necesidades de los niños y niñas.

-En el caso de niños y niñas separados y no acompañados, monitorear y apoyar los arreglos de cuidado temporal de acuerdo con los procedimientos y estándares.

-Asegurar que los casos urgentes y desafiantes se discutan de inmediato con el Oficial de Gestión de casos.

-Trabajar estrechamente con los equipos de Espacios Amigables y movilización de la comunidad para garantizar la identificación efectiva de los niños vulnerables y en riesgo y la remisión entre los servicios.

-Asegurar que la confidencialidad, el consentimiento informado, el interés superior del niño, ?No Hacer Daño? y otros principios de administración de casos y mejores prácticas se cumplan a lo largo del proceso de gestión de casos, incluida la utilización de herramientas adecuadas y formularios de gestión de casos.

-Trabajar con sensibilidad cultural y respetar la dignidad de los niños y niñas y familias vulnerables y los miembros de las comunidades de acogida en todo momento.

-Intentar desarrollar relaciones de confianza con los miembros de la comunidad: adultos y niños y niñas.

-Mantener archivos de casos precisos y actualizados para todos los casos de protección infantil.

-Participar en reuniones de gestión de casos según sea necesario.

-Adherirse a normas y protocolos estrictos de confidencialidad y gestión de la información, compartiendo información sólo de conformidad con estas normas.

-Apoyar y participar en las actividades de monitoreo y evaluación del programa según lo solicitado.

-Otras que se establezcan en la implementación de los proyectos y que estén relacionadas con el objeto del contrato.

-Demas funciones inherentes al cargo

REQUISITOS:
Tecnólogo, estudiante de últimos semestres o profesional en Psicología, Trabajo Social, licenciatura en pedagogía, ciencias sociales y/o humanas.

Disponibilidad para residir en Mocoa, Putumayo, y disposición para desplazarse a otros municipios del departamento, y otras ciudades del país, de acuerdo con los requerimientos de los proyectos y de las acciones del nivel nacional.

EXPERIENCIA Y HABILIDADES:
-Experiencia profesional certificada mínima de 2 años en las siguientes áreas:

-Protección infantil y/ o trabajo con población en condición de vulnerabilidad y/o en riesgo.

-Experiencia en marco de los Derechos de la Niñez.

-Conocimiento sobre el contexto de conflicto armado en Colombia.

NOTA 1: Con la presentación para participar en la presente convocatoria se autoriza a Save the Children a comprobar la información personal suministrada, así como a hacer uso de los datos personales para efecto de comprobación en bases de datos públicas y privadas relacionadas con nuestras políticas anti fraude, lavado de activos y financiación del terrorismo. Los datos utilizados serán los indicados en la cédula de ciudadanía entregada.

Si desea aplicar a la oferta debe tener en cuenta que en caso de que no resida en la ciudad donde se desarrollara la labor debe asumir los gastos de traslado y manutención durante la vigencia del contrato.

Esta oferta de empleo se encuentra abierta para ciudadanos colombianos o extranjeros legalmente autorizados para trabajar en Colombia y que cumplan con los requisitos establecidos en la convocatoria.

Se recibirán hojas de vida desde el 11 hasta el 18 de abril de 2024.

Solo se contactará e invitara a continuar en el proceso de selección a las personas que tengan mayor nivel de ajuste al cargo.

Save the Children Colombia ofrece igualdad de oportunidades y valoramos tener en nuestro staff personas con diversidad en género, raza, etnia, nacionalidad o discapacidad. Así mismo, todos nuestros procesos de selección de personal, los hacemos de forma gratuita y son publicados en nuestro website, bajo ningún caso nuestro reclutamiento de staff se hará por medio de un tercero diferente.