Analista de Compensación salarial y beneficios Estructuración organizacional
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En CAFAM buscamos un profesional apasionado y analítico en la estrategia de compensación, equidad interna y diseño de estructuras salariales.
¿Qué perfil buscamos? Formación: Profesionales en Contaduría, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o afines con Especialización culminada en Recursos Humanos o Gestión del Talento. Experiencia: Sólida trayectoria en compensaciones y beneficios, administración de bandas salariales y estructura organizacional. Habilidades clave: Excelente capacidad analítica, visión estratégica, estudios salariales y fuerte relacionamiento con líderes.
Lo que ofrecemos: Salario: $6.150.000+ Prestaciones de ley. Contrato: A término fijo renovable. Modalidad: Presencial (Bogotá). Horario: Lunes a viernes.
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