Generalista de Talento Humano Sector Salud

Importante IPS del sector salud requiere para su equipo de trabajo Generalista de Talento Humano, profesional en Psicología, Administración, Gestión Humana o carreras afines, con mínimo 2 años de experiencia en procesos integrales de Gestión Humana, preferiblemente en el sector salud.

REQUISITOS:

- Profesional en Psicología, Administración, Gestión Humana o carreras afines.
- Mínimo 2 años de experiencia en procesos integrales de Talento Humano.
- Experiencia en selección, contratación, bienestar, formación y clima organizacional.
- Experiencia en procesos disciplinarios y seguimiento al personal.
- Conocimiento en normatividad laboral.
- Manejo de indicadores y elaboración de informes de Gestión Humana.
- Deseable experiencia en el sector salud.
- Conocimientos en implementación y/o actualización del SG-SST.

FUNCIONES:

- Gestionar los procesos de selección y contratación.
- Publicar vacantes en diferentes fuentes de reclutamiento.
- Realizar filtro de hojas de vida, coordinar entrevistas y pruebas psicotécnicas.
- Realizar validación de referencias laborales.
- Gestionar documentación de ingreso y retiro del personal.
- Elaborar contratos laborales y realizar afiliaciones a ARL, EPS y Caja de Compensación Familiar.
- Realizar inducción institucional al personal nuevo.
- Realizar seguimiento al período de prueba.
- Coordinar actividades de bienestar, integración y cultura organizacional.
- Aplicar encuestas de clima laboral y evaluaciones de desempeño.
- Realizar seguimiento a planes de acción derivados del clima organizacional.
- Promover estrategias de motivación y fidelización del personal.
- Identificar necesidades de capacitación y apoyar programas de formación.
- Actualizar bases de datos y expedientes del personal de nómina, temporal y contratista.
- Garantizar la custodia y confidencialidad de la documentación.
- Apoyar procesos disciplinarios y llamados de atención.
- Elaborar informes e indicadores de Gestión Humana.
- Gestionar solicitudes internas de los colaboradores.
- Reportar novedades correspondientes al personal.
- Apoyar auditorías internas y externas relacionadas con Talento Humano.
- Promover competencias de servicio, empatía y humanización.
- Apoyar estrategias de fortalecimiento cultural enfocadas en la experiencia del paciente.
- Participar en programas de humanización y servicio institucional.
- Apoyar la implementación y/o actualización del SG-SST.
- Velar por el cumplimiento de la normatividad laboral y políticas institucionales.

CONDICIONES LABORALES:

- Salario: $3.200.000 + prestaciones de ley.
- Contrato: Obra o labor inicial.
- Horario: Lunes a jueves de 7:00 a. m. a 4:00 p. m. y viernes de 7:00 a. m. a 4:30 p. m.
- Pago: Mensual.