Publicado el 24 de julio

Profesional I Cambio y Desarrollo (Bogotá, 113886)

Salud · Bogotá D.C., Bogotá D.C.
1 Cantidad de Vacantes
Descripción

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¡Si cumples con los requisitos y te apasiona contribuir al sector salud, esta oportunidad puede ser para ti!!
Estamos buscando: Profesional I Cambio y desarrollo
Formación académica requerida: Profesional en psicología, administración de empresas, ingeniería industrial, a afines a talento humano.
Misionalidad del cargo: Ejecutar las estrategias de gestión del cambio definidas por la organización, contribuyendo a su adecuada implementación y adopción, así como formar, acompañar y asesorar a los líderes en la definición, estructuración, cargue y seguimiento de sus cuadros de desempeño y competencias, garantizando la calidad, consistencia y alineación de la información con los objetivos estratégicos de la compañía.
Principales responsabilidades:
Ejecutar las estrategias de gestión del cambio.
Acompañar a los líderes en la definición de indicadores de gestión del desempeño
Asesorar el cargue y actualización de información en plataformas de desempeño
Realizar seguimiento a los cuadros de desempeño
Presentar informes de gestión del frente de contribución
Analizar información de desempeño e identificar desviaciones
Desarrollar procesos de formación en gestión del desempeño y cambio
Acompañar y hacer seguimiento a la red de cambio
Experiencia mínima de 2.5 años
Experiencia y conocimientos básicos requeridos:
Experiencia en procesos de gestión del desempeño, incluyendo definición, seguimiento y evaluación de indicadores.
Experiencia en procesos de formación, acompañamiento y desarrollo de líderes.
Experiencia en la implementación o ejecución de iniciativas de gestión del cambio organizacional
Experiencia en facilitación de espacios de trabajo (talleres, capacitaciones o sesiones de alineación).
Diseño de estrategias de desarrollo de talento humano (Gestión del desempeño, modelo de competencias, planes de desarrollo)
Experiencia en el manejo de plataformas o herramientas para la gestión de indicadores y tableros de control.
Conocimiento y experiencia en metodologías para la definición y estructuración de indicadores de gestión (KPIs).
Metodologías de gestión del cambio
Excel avanzado
¿Qué te ofrecemos?
Contrato a término indefinido
Horario: Lunes a Jueves de 7:30am a 5:00pm y Viernes de 7:30 a 4:30pm
Salario: $5.155.000
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Tipo de Contrato: Contrato a término indefinido
Experiencia requerida: 2
Educación requerida: Universidad / Carrera Profesional
Vacantes: 1
Jornada: Tiempo Completo
Salario: $ 5,000,000.00
Localidad: Bogotá D.C.
Activo desde: 24/07/2026
Al postularte al aviso tu currículum registrado será enviado a la empresa ofertante de manera automática.

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