Supernumerario/a experiencia
1 VacantesAdministración en Villavicencio, Meta
- Salario: $ 1.423.500,00 (Mensual)
- Categoría: Administración / Contabilidad / Finanzas
- Subcategoría Administración
- Localidad: Villavicencio
- Activo desde: 21/05/2025
- Jornada: Tiempo Completo
- Tipo de Contrato: Contrato a término indefinido
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Universidad / Carrera técnica
- Años de Experiencia: 1
Importante empresa del sector Agroindustrial requiere para su equipo de trabajo Supernumerario Técnico, tecnólogo o estudiante de últimos semestres en Sistemas, Administración, Ingeniería Industrial, Economía o áreas afines. para apoyo a Gestión y Análisis de Datos, con experiencia mínimo de un año con el siguiente perfil:
Facilidad de expresión y conversación, buena presentación personal, ser organizado/a, fluidez verbal, responsable, trabajo en equipo, comunicación asertiva, honesto, comprometido.
Perfil de Cargo: Supernumerario ? Enfoque en Sistemas y Análisis de Datos
Cargo: Supernumerario
Área: Apoyo a Gestión y Análisis de Datos
Jefe Directo: Subgerente
Tipo de Contrato: Término indefinido
Salario: $1?423.500
Horario: Lunes a viernes de 7:30 am a 12:00 m y 2:00pm a 5:30 pm
Sábados 8:00 am a 12:00 m
Objetivo del Cargo:
Brindar apoyo en la cobertura de ausencias y requerimientos temporales en distintas áreas de la empresa, con un enfoque especial en la optimización de procesos mediante el uso de herramientas de análisis de datos y sistemas. Cuando no esté cubriendo reemplazos, su principal función será el desarrollo y mejora de procesos a través de tablas dinámicas, análisis de datos y automatización en Excel.
Funciones Principales:
1. Sustitución Temporal: Cubrir ausencias y apoyos operativos en distintas áreas de la empresa cuando sea requerido.
2. Análisis y Optimización de Procesos:
o Crear y mejorar reportes mediante el uso de tablas dinámicas y funciones avanzadas en Excel.
o Identificar oportunidades de optimización en procesos administrativos y operativos mediante análisis de datos.
o Apoyar la automatización de tareas repetitivas para mejorar la eficiencia.
3. Gestión de Datos y Reportes:
o Recopilar, organizar y analizar información relevante para la toma de decisiones.
o Desarrollar dashboards o reportes visuales que faciliten el monitoreo de indicadores clave.
4. Soporte en Sistemas y Herramientas Tecnológicas:
o Apoyar en la gestión y mantenimiento de bases de datos en Excel y otros sistemas internos.
o Brindar soporte básico en herramientas ofimáticas y procesos digitales dentro de la empresa.
5. Resolución de Problemas:
o Aplicar pensamiento analítico para encontrar soluciones eficientes a problemas operativos y de gestión.
o Presentar propuestas de mejora con base en el análisis de datos.
Condiciones del Cargo:
- El colaborador debe estar disponible para asumir funciones en distintas áreas de la empresa según necesidades temporales.
- Cuando no haya reemplazos que cubrir, deberá enfocarse en la mejora y automatización de procesos bajo la supervisión de Subgerencia